Planejamento de recursos humanos; organização de recursos humanos em função de projetos; aspectos organizacionais, técnicos, inter-pessoais, logísticos e políticos; métodos e técnicas para planejamento de recursos humanos; formação de equipes de trabalho; definição de papéis; atribuição de autoridade e responsabilidades; identificação de competências e lideranças; métodos e técnicas para medida de desempenho da equipe; definição de critérios para medida de desempenho da equipe.
Bibliografia Básica
CHIAVENATO, Idalberto. Administração de Recursos Humanos. São Paulo: Atlas, 2006.
DAVIS, K.; NEWSTROM, J. W. Comportamento humano no trabalho. São Paulo: Cengage Learning, 2002. ISBN: 8522101051
MOTTA, Fernando C. Prestes; VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia. Teoria Geral da Administração. São Paulo: Cengage Learning, 2008. ISBN 852210381.
Bibliografia Complementar
HIAVENATO, Idalberto. Administração de Recursos Humanos. São Paulo: Atlas, 2006.
DAVIS, K.; NEWSTROM, J. W. Comportamento humano no trabalho. São Paulo: Cengage Learning, 2002. ISBN: 8522101051
MOTTA, Fernando C. Prestes; VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia. Teoria Geral da Administração. São Paulo: Cengage Learning, 2008. ISBN 852210381.